Kızılcahamam’da eğitim çalışanlarının sorunları konuşuldu

EĞİTİM (İHA) - İhlas Haber Ajansı | 01.04.2026 - 17:18, Güncelleme: 01.04.2026 - 17:08
 

Kızılcahamam’da eğitim çalışanlarının sorunları konuşuldu

Kızılcahamam’da eğitim çalışanlarının sorunları konuşuldu
Ankara’nın Kızılcahamam ilçesinde düzenlenen Eğitim-Bir-Sen 67. Başkanlar Kurulu toplantısında eğitim çalışanlarının sorunları, eğitimdeki güncel gelişmeler, önümüzdeki döneme ilişkin sendikal politikalar, revize edilmesi talep edilen 4688 Sayılı Kanun ile ülke ve dünya gündemi ele alındı. Memur-Sen Antalya Temsilcisi ve Eğitim-Bir-Sen Şube Başkanı Eyüp Bülent Miran, Kızılcahamam’da düzenlenen Eğitim-Bir-Sen 67. Başkanlar Kurulu Toplantısı ile 146 şubenin kadın komisyonu üyelerinin katılımıyla gerçekleştirilen Kadın Komisyonları 9. Türkiye Buluşması’na katıldı. Toplantılarda eğitim çalışanlarının sorunları, eğitim gündemindeki güncel gelişmeler, önümüzdeki döneme ilişkin sendikal politikalar, revize edilmesi talep edilen 4688 Sayılı Kanun ile ülke ve dünya gündemi ele alındı. Miran, Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın başkanlığında düzenlenen 67. Başkanlar Kurulu Toplantısı’nda görüşülen başlıklara ilişkin düşüncelerini dile getirdi. "Eğitim çalışanlarının görev aylıkları ile emekli aylıkları arasındaki farkın dayanılmaz boyutlara ulaştığını" söyleyen Miran, emekliliğe yansımayan ek ödemelerden kaynaklanan bu durumun düzeltilmesi için mücadelelerini sürdüreceklerini ifade etti. Miran, Öğretmenlik Mesleği Kanunu’ndaki eksikliklerin giderilmesi ve eğitimcilerin talepleri doğrultusunda geliştirilmesi için önerilerini tüm platformlarda dile getirmeye devam edeceklerini söyledi. 3600 ek gösterge sözünün yerine getirilmesi gerektiğini vurgulayan Miran, akademik zam ile bilimsel çalışmaların desteklenmesi gerektiğini belirtti. Miran, üniversite öğretim üyelerine verilen ücretlerin Türkiye’nin uluslararası öğrenci çekme vizyonuyla çeliştiğine dikkat çekti. Dönem Toplu Sözleşme sürecinin ardından mevcut sendika yasasının yetersiz kaldığını ifade eden Miran, 4688 Sayılı Kanun’un yerine daha çağdaş bir sendika yasası için çalışmalarını sürdüreceklerini dile getirdi. Miran, kamu personel sisteminde köklü bir reformun artık kaçınılmaz olduğunu belirterek, bu konuda nitelikli katkılar sunmaya devam edeceklerini söyledi. Eğitimde şiddet konusuna da değinen Miran, öğretmen Fatma Nur Çelik’in yaşadığı acının henüz taze olduğunu belirterek, yalnızca kınama mesajlarıyla yetinilen bir dönemin geride kalması gerektiğini ve şiddet yasasının tavizsiz uygulanması için mücadele edeceklerini ifade etti. Ayrıca görev başında uğradığı şiddet sonucu hayatını kaybeden kamu görevlilerinin yasal olarak "şehit" sayılması ve ailelerinin bu kapsamda haklardan yararlandırılması için hazırladıkları düzenleme talebini Türkiye Büyük Millet Meclisi ile Cumhurbaşkanlığı Personel ve Prensipler Genel Müdürlüğü’ne ilettiklerini açıklayan Miran, bu talebin hayata geçirilmesi için sürecin takipçisi olacaklarını vurguladı.
Kızılcahamam’da eğitim çalışanlarının sorunları konuşuldu
Ankara’nın Kızılcahamam ilçesinde düzenlenen Eğitim-Bir-Sen 67. Başkanlar Kurulu toplantısında eğitim çalışanlarının sorunları, eğitimdeki güncel gelişmeler, önümüzdeki döneme ilişkin sendikal politikalar, revize edilmesi talep edilen 4688 Sayılı Kanun ile ülke ve dünya gündemi ele alındı.
Memur-Sen Antalya Temsilcisi ve Eğitim-Bir-Sen Şube Başkanı Eyüp Bülent Miran, Kızılcahamam’da düzenlenen Eğitim-Bir-Sen 67. Başkanlar Kurulu Toplantısı ile 146 şubenin kadın komisyonu üyelerinin katılımıyla gerçekleştirilen Kadın Komisyonları 9. Türkiye Buluşması’na katıldı. Toplantılarda eğitim çalışanlarının sorunları, eğitim gündemindeki güncel gelişmeler, önümüzdeki döneme ilişkin sendikal politikalar, revize edilmesi talep edilen 4688 Sayılı Kanun ile ülke ve dünya gündemi ele alındı. Miran, Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın başkanlığında düzenlenen 67. Başkanlar Kurulu Toplantısı’nda görüşülen başlıklara ilişkin düşüncelerini dile getirdi. "Eğitim çalışanlarının görev aylıkları ile emekli aylıkları arasındaki farkın dayanılmaz boyutlara ulaştığını" söyleyen Miran, emekliliğe yansımayan ek ödemelerden kaynaklanan bu durumun düzeltilmesi için mücadelelerini sürdüreceklerini ifade etti. Miran, Öğretmenlik Mesleği Kanunu’ndaki eksikliklerin giderilmesi ve eğitimcilerin talepleri doğrultusunda geliştirilmesi için önerilerini tüm platformlarda dile getirmeye devam edeceklerini söyledi.
3600 ek gösterge sözünün yerine getirilmesi gerektiğini vurgulayan Miran, akademik zam ile bilimsel çalışmaların desteklenmesi gerektiğini belirtti. Miran, üniversite öğretim üyelerine verilen ücretlerin Türkiye’nin uluslararası öğrenci çekme vizyonuyla çeliştiğine dikkat çekti. Dönem Toplu Sözleşme sürecinin ardından mevcut sendika yasasının yetersiz kaldığını ifade eden Miran, 4688 Sayılı Kanun’un yerine daha çağdaş bir sendika yasası için çalışmalarını sürdüreceklerini dile getirdi.
Miran, kamu personel sisteminde köklü bir reformun artık kaçınılmaz olduğunu belirterek, bu konuda nitelikli katkılar sunmaya devam edeceklerini söyledi. Eğitimde şiddet konusuna da değinen Miran, öğretmen Fatma Nur Çelik’in yaşadığı acının henüz taze olduğunu belirterek, yalnızca kınama mesajlarıyla yetinilen bir dönemin geride kalması gerektiğini ve şiddet yasasının tavizsiz uygulanması için mücadele edeceklerini ifade etti. Ayrıca görev başında uğradığı şiddet sonucu hayatını kaybeden kamu görevlilerinin yasal olarak "şehit" sayılması ve ailelerinin bu kapsamda haklardan yararlandırılması için hazırladıkları düzenleme talebini Türkiye Büyük Millet Meclisi ile Cumhurbaşkanlığı Personel ve Prensipler Genel Müdürlüğü’ne ilettiklerini açıklayan Miran, bu talebin hayata geçirilmesi için sürecin takipçisi olacaklarını vurguladı.

Ankara HABERİ

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve siteye yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.