SOSYAL YARDIMDA YENİ DÖNEM

GENEL 31.05.2026 - 17:04, Güncelleme: 31.05.2026 - 17:04
 

SOSYAL YARDIMDA YENİ DÖNEM

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile Türkiye İş Kurumu, sosyal yardım alan vatandaşların sosyoekonomik hayata katılımını artırmak amacıyla yeni bir iş birliği protokolü imzaladı. Protokol kapsamında Sosyal Hizmet Merkezlerinde görevli uzman personele İŞKUR portal yetkisi tanımlandı. Artık iş başvuru kaydı, profil güncelleme ve işsizlik ödeneği müracaatları tek merkezden yürütülecek. İstihdama katılan vatandaşlara ve işverenlere yönelik üç aşamalı maddi destek paketi kesintisiz uygulanmaya devam edecek.
Kamu otoriteleri, sosyal yardım modellerini istihdam odaklı projelere dönüştürerek dezavantajlı vatandaşların iş gücü piyasasına pratik şekilde entegre olmasını hedefliyor. Sosyal yardım alan bireylerin istihdam süreçlerini hızlandırmayı amaçlayan bakanlık, bürokratik işlemleri azaltacak yeni bir çalışma modelini devreye aldı. Eski sistemde çalışabilir durumdaki hak sahipleri sadece Sosyal Yardımlaşma ve Yardım Vakıfları üzerinden İŞKUR platformuna yönlendiriliyordu. Yeni protokolle birlikte Sosyal Hizmet Merkezleri personeli de sisteme doğrudan dahil edildi. Merkezlerdeki uzmanlar; iş arayan kaydı açma, profil güncelleme, uygun ilan sorgulama, işsizlik ödeneği başvurusu alma ve işveren taleplerini sisteme girme işlemlerini tek elden yürütecek. İSTİHDAMA KATILANLARA ÜÇ AŞAMALI DESTEK Bakanlık, sosyal yardım programlarından yararlanan vatandaşların iş hayatına uyum sağlamalarını kolaylaştırmak adına üç kademeli bir finansal teşvik paketi uyguluyor. İşe Yönlendirme Yardımı adı verilen ilk aşamada, iş görüşmesi ve başvuru sürecindeki masrafları karşılamak adına vatandaşlara yıl içinde en fazla üç kez nakdi katkı sunuluyor. İkinci aşamada ise işe yerleşen kişilere, aynı yıl içinde bir defaya mahsus olmak üzere brüt asgari ücret tutarının üçte biri oranında İşe Başlama Yardımı ödeniyor. İŞVEREN SİGORTA PRİMLERİ DEVLETTEN Teşvik paketinin üçüncü ve en önemli mali ayağını ise özel sektör temsilcilerine sağlanan kolaylıklar oluşturuyor. Sosyal yardım listelerinde yer alan kişileri kadrosuna dahil ederek istihdam yaratan özel sektör işverenlerinin sigorta primleri, bir yıl boyunca bakanlık bütçesinden fonlanıyor. Bu sayede hem iş arayan vatandaşların istihdam edilme şansı artıyor hem de özel sektörün iş gücü maliyetleri hafifletilmiş oluyor. Proje, kamu ile özel sektör arasındaki istihdam köprüsünü güçlendiriyor. Uygulanan bu istihdam teşvikleri sayesinde geçmiş dönemde piyasaya önemli bir finansal kaynak aktarımı gerçekleştirildi. Kaydedilen verilere göre, 2025 yılı içerisinde işverenlere 118 bin sosyal yardım yararlanıcısı personel adına toplam 897 milyon Türk Lirası tutarında özel işveren sigorta prim desteği sağlandı. İmzalanan yeni protokol ile birlikte bürokratik engellerin aşılması ve ulaşılan istihdam sayılarının 2026 yılı sonunda çok daha yüksek seviyelere çıkarılması planlanıyor. Muhabir: HÜSETİN GÜNTAÇ FÖMLU
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile Türkiye İş Kurumu, sosyal yardım alan vatandaşların sosyoekonomik hayata katılımını artırmak amacıyla yeni bir iş birliği protokolü imzaladı. Protokol kapsamında Sosyal Hizmet Merkezlerinde görevli uzman personele İŞKUR portal yetkisi tanımlandı. Artık iş başvuru kaydı, profil güncelleme ve işsizlik ödeneği müracaatları tek merkezden yürütülecek. İstihdama katılan vatandaşlara ve işverenlere yönelik üç aşamalı maddi destek paketi kesintisiz uygulanmaya devam edecek.

Kamu otoriteleri, sosyal yardım modellerini istihdam odaklı projelere dönüştürerek dezavantajlı vatandaşların iş gücü piyasasına pratik şekilde entegre olmasını hedefliyor. Sosyal yardım alan bireylerin istihdam süreçlerini hızlandırmayı amaçlayan bakanlık, bürokratik işlemleri azaltacak yeni bir çalışma modelini devreye aldı. Eski sistemde çalışabilir durumdaki hak sahipleri sadece Sosyal Yardımlaşma ve Yardım Vakıfları üzerinden İŞKUR platformuna yönlendiriliyordu. Yeni protokolle birlikte Sosyal Hizmet Merkezleri personeli de sisteme doğrudan dahil edildi. Merkezlerdeki uzmanlar; iş arayan kaydı açma, profil güncelleme, uygun ilan sorgulama, işsizlik ödeneği başvurusu alma ve işveren taleplerini sisteme girme işlemlerini tek elden yürütecek.

İSTİHDAMA KATILANLARA ÜÇ AŞAMALI DESTEK

Bakanlık, sosyal yardım programlarından yararlanan vatandaşların iş hayatına uyum sağlamalarını kolaylaştırmak adına üç kademeli bir finansal teşvik paketi uyguluyor. İşe Yönlendirme Yardımı adı verilen ilk aşamada, iş görüşmesi ve başvuru sürecindeki masrafları karşılamak adına vatandaşlara yıl içinde en fazla üç kez nakdi katkı sunuluyor. İkinci aşamada ise işe yerleşen kişilere, aynı yıl içinde bir defaya mahsus olmak üzere brüt asgari ücret tutarının üçte biri oranında İşe Başlama Yardımı ödeniyor.

İŞVEREN SİGORTA PRİMLERİ DEVLETTEN

Teşvik paketinin üçüncü ve en önemli mali ayağını ise özel sektör temsilcilerine sağlanan kolaylıklar oluşturuyor. Sosyal yardım listelerinde yer alan kişileri kadrosuna dahil ederek istihdam yaratan özel sektör işverenlerinin sigorta primleri, bir yıl boyunca bakanlık bütçesinden fonlanıyor. Bu sayede hem iş arayan vatandaşların istihdam edilme şansı artıyor hem de özel sektörün iş gücü maliyetleri hafifletilmiş oluyor. Proje, kamu ile özel sektör arasındaki istihdam köprüsünü güçlendiriyor. Uygulanan bu istihdam teşvikleri sayesinde geçmiş dönemde piyasaya önemli bir finansal kaynak aktarımı gerçekleştirildi. Kaydedilen verilere göre, 2025 yılı içerisinde işverenlere 118 bin sosyal yardım yararlanıcısı personel adına toplam 897 milyon Türk Lirası tutarında özel işveren sigorta prim desteği sağlandı. İmzalanan yeni protokol ile birlikte bürokratik engellerin aşılması ve ulaşılan istihdam sayılarının 2026 yılı sonunda çok daha yüksek seviyelere çıkarılması planlanıyor.

Muhabir: HÜSETİN GÜNTAÇ FÖMLU

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve siteye yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.